| 字段 | 字段内容 |
|---|---|
| 001 | 01h0040541 |
| 005 | 20140512151656.0 |
| 010 | $a: 978-7-111-26152-0$d: CNY30.00 |
| 100 | $a: 20090323d2009 em y0chiy0121 ea |
| 101 | $a: chi |
| 102 | $a: CN$b: 110000 |
| 105 | $a: k a 000yy |
| 106 | $a: r |
| 200 | $a: 人力资源管理实用教程$A: Ren Li Zi Yuan Guan Li Shi Yong Jiao Cheng$f: 周贺来主编$F: Zhou He Lai Zhu Bian |
| 210 | $a: 北京$c: 机械工业出版社$d: 2009 |
| 215 | $a: 298页$c: 表$d: 26cm |
| 300 | $a: 21世纪高职高专财经类专业规划教材 |
| 320 | $a: 有书目(第298页) |
| 330 | $a: 本书共分12章，内容包括人力资源管理概述、工作分析、招聘管理、培训管理、绩效考评管理、薪酬管理、人力资源流动管理、职业生涯管理等。 |
| 606 | $a: 企业管理$A: Qi Ye Guan Li$x: 劳动力资源$x: 资源管理$x: 高等教育$j: 教材 |
| 690 | $a: F272.92$v: 4 |
| 701 | $a: 周贺来$A: Zhou He Lai$4: 主编 |
| 801 | $a: CN$b: LITL$c: 20140512 |
| 905 | $a: LITL$b: 948255-8$d: F272.92$r: CNY30.00$e: Z760 |
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